Третейская клауза (Бивш арт
Третейская общи условия, в съответствие с италианското законодателство, - това е предложение, което позволява прехвърляне на правомощия в предприятия, в арбитри, възможни, или всички спорове, породени от договора, в който се съдържаТретейская резерва-това е предложение, дали това означава, че тя да не бъде нарушен от недействителност на договора. С други думи: ако договорът е невалиден, третейская клауза остава в сила и ефективна.
1341 и 1342 sp 2º), това е притеснително, ако това е предвидено в договорите, изготвени едностранно (т.е.
само една от страните подготвя договора и условията) или в договори, съставени с помощта на форми или формуляров (бланки или формуляри за чернови на договора, често използвани от предприятия и организации, които ще бъдат робски копиран път за неопределен период от договори). Пример за известна клауза за арбитраж, е нещо, което се използва от спортни федерации (например ОРИЗ): при регистриране на членство и членове се отказват от лечение в правосъдието, обичайни за всички спорове, свързани с дейността на спортни залагания, като седна отново на съд компетентните органи федерация (спортен съдия). Ако третейская съдържа клауза в договора между страните, живеещи в различни страни, не ще се прилагат разпоредбите на полица и също изречение, като изключение директно Женевската Конвенция за Международния Търговски арбитраж от 1961 г. (международен арбитраж)."Учредителни документи на дружество, с изключение на тези, които прибягват към пазара на рисков капитал. може, с помощта на третейские резервации, прогнозират трансфер на разглеждане на арбитража някои или всички спорове, възникнали между страните, т.е. между партньори и компании, които са с предмет на права, на разположение на социални отношения."(арт. един Законодателен указ n°5 в Седемнадесет януари 2003 година). Въпрос на арбитража оферта от компанията или по отношение на него трябва да бъде подадена в регистъра на фирми (арт. Преди първото изслушване той призна, като намеса на трети лица (арт.
тридесет и четири co
c), или намесата на други членове (арт. Въпреки че, в този случай не се прилага супени 819 c. (което осигурява над главата на арбитрите и власт за решаване на съответните проблеми, за вземане на решения, както и въпроси предварително), и комплимент-това винаги е спорен, в съответствие с членове. В рамките на гражданско-процесуален, третейская отказ се взема под внимание и това, че се отнася, наречен така, ритуал, компанията, регламентирани в момента почти изцяло е отменен от закона 69 2009) D. Седемнадесет 01 2003, n°5, в който все още остават в сила, от себе си, (но не само), статии 34, 35, 36, 37, 38, тридесет и девет, четиридесет, които се занимават с арбитраж и помирение по извънсъдебен ред."Публични и частни, които дават гаранции за надеждност и ефективност, включени в конституцията на организми, народни представители, по искане на заинтересованата страна, управление на опит за помирение на спорове по отношение на въпросите, посочени в член един този указ. Тези организми трябва да се регистрират в специален регистър, проведена в Министерството на Правосъдието."(арт. тридесет и осем co. един Законодателен указ n°5 в Седемнадесет януари 2003 година). Съгласуване на процедурите се регулира с помощта на заповед на Министъра на Правосъдието. Тази процедура трябва да гарантира неприкосновеността на личния живот и начин на определяне на посредник за цялостно запазване на безпристрастност. ако страните изискват, ако не бъде постигнато споразумение, производството завършва с предложение за посредник в сравнение с която, всяка страна ще трябва да вземе окончателното местоположение и показва какви допълнителни условия, според които сме готови да се съгласуват спор.
Това, посредник, от онова в словесни провал съгласуване на процедурата, в която също така посочва причините за евентуално неспазване на изискванията на част на изречението.
Твърдения не могат да бъдат използвани в съда, може би предложил, след неуспех съгласуване на процедурата и не може да създаде никакви показания на свидетели.
Копие на помирение произвежда по рецепта на едни и същи ефекти на въпроса по съдебен ред.
Съдът може също така да се изключи повторението на разходите за победителя, че той се отказа от помирение и денонсира дори и на възстановяване на разходите.
Ако по време на съда, се окаже, че опитът за помирение не е било по-рано използва, съдът, по искане на заинтересована страна, заповед за спиране на процеса се навежда пред него, взирайки срок от тридесет до шестдесет дни, за съхранение на съд за съгласуване на процедурите пред тялото на помирение.
Ако не е спазен срока, определен, този процес може да бъде обобщена по искане на заинтересованата страна.
Всички третейские резерви могат да бъдат включени в индивидуални договори за наемане на работа, и одобрени специални комисии, които трябва да се осигури ефективното добровольности страни при сключването му.
Връзката е Работа на първия закон, за да въведете третейские резервации в италианската правна система. В резултат на посоката на Стаи и пряка намеса Наполитано, е забранено подписването на разпоредбите на primaché изтичането на един месец от момента на приемане на постоянна работа на работника, и това е възможно, темата за прекратяване на трудовите отношения. Разпоредби, може да се обжалва в критична ограничения в случаите, предвидени в граждански кодекс, за общност на договори, без да профили цензура, характерни за региона giuslavoristico: не е предвидена възможност за обжалване на актове на пренос на дома и или компания, дори в чужбина, смятат, дискриминация (по възраст, пол, убеждения) или за отмъщение (към синдикат на дейност, или отказ от изпълнение на разпоредбите в противоречие със законите на msk). Хартата на Работниците предвижда (арт. 15) обявяване на актове, на договореностите, или дискриминаторы, подобрена в резултат също на мениджърите и предприятия от всякакъв размер-и за съкращения и други случаи, не включва, обаче, обявяване на актове, на договореностите, или ограничават конкретно прилагане на тези права, като например възможността на съда до появата на епизоди дискриминационни. Не са доста скромни clasuole за третейском отстъпление колективни договори вътрешна работа, или, че до границата изключват прилагането на дружеството всеки колективен договор.
Първият случай на този вид е да се изнесе работници в завод на FIAT в Помильяно компания 'Фабрика в Италия', че не се прилага никакво национално съгласие.
Въведение третейские резервации повдигнати проблеми конституционността, защото служителите били единствената категория хора да отвличат вниманието от съдия натурален ясно по закон-съдията работи в полза на арбитри и, която ограничава живота, свободата на действие в съда и правото на защита, по отношение на въпроси giuslavoristiche. Арбитражният съд може да се превърне в единствен инструмент за разрешаване на спорове и да реши за справедливост, отколкото от всичко общите принципи на сортиране. По този начин, арбитражни решения се превръщат в източник на правото и съдебната практика по право с тълкуването на нормите на giuslavoristiche от собствения капитал и се признава ролята на толкова спешно, само в отношение към гаранцията на трудовото право, Конституцията обръща специално защита под формата на справедливост частен арбитраж, който не е на съдебната власт, не упражнява функциите на съдебен контрол, и не е признание за Карти (не се споменава).
